人事部門で採用担当を務める聴覚障害者が、豊富な転職経験から学んだ情報を発信していきます。

むじなの障害者転職記

「障害者の就職・転職」 一覧

適性検査を受ける女性

障害者転職:甘く見てると、筆記試験・適性検査でも落とされます

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 就職・転職活動の選考において、面接が一番重要なのは言うまでもありません。これまでも、面接対策の記事はいくつか書いてきました。 障害者の採用面接で聞かれる ...

いやな面接官

面接官の対応から、会社との相性を見極め、会社の将来性を推し量る

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 「自分に合う会社ってどうやって見極めればいいんだろう?」 仕事内容や給料、条件面は情報として得る手段はあります。社風(どんな会社か、会社の雰囲気)につい ...

研究者

障害者が長く働ける会社を見つけるコツは自分と応募先を良く知ること【彼を知り己を知れば百戦殆うからず】

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 「どこの会社に行っても(辛いのは)一緒だぞ」というセリフを良く聞きますが、私はそうは思いません。 これまで5社以上勤めた経験がありますが、たとえ同じよう ...

ボーナス支給日

障害者転職:夏のボーナス後に転職するなら、動き出すタイミングは今

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 今年も早いものでもう4月。新年度ということで、就職・転職して「明日から初出社」という方も多いのではないでしょうか。 新卒での就職は当然4月からスタートで ...

初心者マーク

障害者が未経験から年収アップを目指せる職種

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 障害者の就職・転職活動は、健常者のものとは少し異なります。 健常者の場合、新卒を除き、特定のポジション(職種や役職、役割)の募集枠があり、そこに希望者が ...

面接を受ける男

【障害者枠で内定】面接官との会話記録を公開【一次面接編】

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 就職・転職の一番の難関であり、不安の種は、何といっても面接選考です。 下記の記事で、障害者採用の「応募者側」「面接官側」両方の経験から、頻出質問一覧を記 ...

部屋に入るビジネスマン

障害者枠で働くことは特別なことじゃないし、不利益もない

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 私は聴覚障害者になってから、一貫して「障害者枠」で働いています。 「電話が使えない」というのは業務上支障が大きく、どうしても会社に配慮をお願いする必要が ...

情報交換する人

転職エージェントと応募企業のやりとり。高い選考通過率の仕組み

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 転職エージェントを利用して「応募者側」として何度も転職を経験してきましたが、現在は「障害者を採用する企業側」として、転職エージェントを利用しています。 ...

退職を考える人

離職率に関する誤解。「低ければ低いほどいい」ってものじゃない

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 「離職率の低い会社」って聞くと、どんなイメージを持たれるでしょうか?就職・転職を考えている方にとっては、「離職率」は気になる指標ですよね。 就活生のバイ ...

嘘

「面接官は嘘を見抜ける」は嘘。でも、話を盛るなら本気でやろう

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 ネットや書籍などで、よく「面接官はプロなので、嘘をついても必ずバレます」と書かれているのを目にします。 私はこれまで数多くの転職を経験し、現在は面接官の ...

考える人

障害者が転職して理想の仕事に就くために、考えておくべきこと

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 「一つの会社でしか働いたことがない人は、視野が狭いし、他の会社で通用しない人材になる」 「いやいや、転職はリスクが大きいし、キャリアが分断される」 など ...

山間の風景

地方の障害者が就職・転職活動する際の「3つの選択肢」

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 地方での就職・転職活動は、都市圏と比べてかなりハードルが高くなります。 その傾向は健常者でも同様ですが、「障害者の求人を募集している」「障害者が働ける環 ...

資格

就職・転職活動が上手くいかない障害者は、資格を取るのもあり

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 このブログを読んでくださっているのは、就職・転職を考えている、もしくは就職・転職活動中の障害者の方がほとんどだと思います。 就職活動・転職活動、上手くい ...

3段の跳び箱

障害者が採用面接を受ける際の心構え、ポイントは3つ

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 これまで5回以上の転職で数多くの面接を受け、今は採用担当者として面接官の立場です。 その経験から、このブログでも「頻出質問一覧」や、面接での受け答えにつ ...

お便り

「転職エージェントを利用すると選考が不利になる」は間違い

障害当事者であり、採用担当でもあるむじなです。 先日ブログ読者の方から以下のような質問を頂きました(承諾を得て掲載)。 はじめまして、●●と申します。 私も障害があり、転職を希望していて、ブログを隅か ...

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