キャリアアップ

障害者雇用で未経験の仕事に挑戦する際は、職種名だけでなく、担当業務・育成体制・評価制度の確認が大切です。人事・経理の仕事内容と、当事者経験を活かす仕事の例を、筆者の体験も交えて紹介します。